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Diversità, Equità, Inclusione & Appartenenza

Stiamo abbattendo le barriere per dare voce a tutti.
Perché per Pega uniti si vince.

Ci impegniamo per una crescita continua

I cambiamenti culturali su larga scala coinvolgono ampi gruppi di persone. Noi riuniamo le persone in diversi modi per creare un cambiamento dall'interno.
Allyship

Patto sociale

Ognuno ha un ruolo da svolgere nel guidare l'equità. I nostri alleati non sono solo consapevoli, sono sostenitori.

Community

Community

La diversità di vedute rafforza il nostro lavoro. Per questo favoriamo i rapporti tra colleghi di estrazioni culturali differenti.

Hiring

Assunzioni

La creazione di una forza lavoro diversificata inizia con una cultura delle assunzioni inclusiva ed equa. Pega si impegna a scegliere talenti eterogenei

Scopri le nostre iniziative per l'inclusione

Scopri come agiamo nel nostro recente aggiornamento su inclusione e diversità a livello globale. Abbiamo descritto la visione di inclusione e diversità di Pega, oltre alle le iniziative e gli investimenti che abbiamo programmato per adattarci all'evolversi delle esigenze di talenti, clienti e mercati eterogenei.

Scarica ora
Pega Global Inclusion & Diversity Update

Collaboratori in primo piano

Essere inclusivi significa molto più che accettare le differenze. Significa creare una cultura in cui tutti possano conseguire maggiori risultati insieme, rimanendo se stessi.
Elvis

"Con Pega, sono coinvolto nell'intero ciclo di vita del progetto. In alcune aziende, puoi sentirti messo da parte. Qui, sei importante per raggiungere gli obiettivi."

Elvis K.
System Architect, Consulting
Nandana

"Per me, essere inclusivi è più dell’accettazione della diversità, significa essere trattati con rispetto e in modo corretto. Questa è la mia esperienza in Pega."

Nandana G.
Technical Lead, Field Support
Kinga

"Pega è e ti fa sentire parte di un unico team collaborativo. Non esistono obiettivi troppo ambiziosi e Pega non lascia indietro chi cerca nuove sfide e opportunità."

Kinga B.
Cloud Development Engineer

I nostri gruppi di risorse per i dipendenti

Gli ERG (Employee Resource Groups) promuovono il coinvolgimento nella community e offrono spazi sicuri per gruppi poco rappresentati in Pega. La nostra leadership esecutiva collabora con ERG per promuovere attività che favoriscano una cultura equa che influenzi positivamente il reclutamento e la fidelizzazione, l'avanzamento di carriera, l'alleanza e la creazione di un impatto sociale.

Premi e riconoscimenti

Siamo in prima linea. Scopri come le nostre iniziative per l'inclusione hanno un impatto positivo sulle persone, le competenze e i clienti.
Human Rights Campaign Foundation: Riconoscimento dell'Indice di Uguaglianza Aziendale 2022
dei logo
Miglior Posto di Lavoro 2022 per l'Inclusione della Disabilità
Working Mother | Avtar
Le aziende più inclusive in India nel 2021

Le nostre partnership

Lavoriamo insieme e supportiamo organizzazioni a livello locale, nazionale e internazionale per promuovere la nostra missione condivisa di ampliare la diversità e l'inclusione nella tecnologia.
Global inclusion & diversity partners

Scopri qual è il tuo posto in Pega

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